Новые формы статистической отчетности в Казахстане - FCHAIN

Новые формы статистической отчетности в Казахстане

В Казахстане обновлены требования в сфере статистической отчетности, затрагивающие работодателей, государственные организации и уполномоченные органы. Изменения касаются статистических форм по труду и занятости, отчетности о штатах и контингентах организаций, а также новых правил предоставления статистических сведений в сфере пенсионного и социального обеспечения. Большая часть изменений уже вступила в силу, а отдельные нормы начнут действовать с 1 января 2027 года.

 

Обновлены статистические формы по труду и занятости

Приказом Руководителя Бюро национальной статистики внесены изменения в приказ №34 от 7 сентября 2020 года. Документ утверждает новые редакции статистических форм общегосударственных статистических наблюдений по статистике труда и занятости, а также инструкции по их заполнению.

 

Годовая форма 1-Т «Отчет по труду»

В новой редакции утверждена обновленная форма 1-Т «Отчет по труду». Отчет обязаны представлять:

1. юридические лица;
2. филиалы и представительства, если им делегированы полномочия по представлению статистической отчетности;
3. организации всех видов экономической деятельности с численностью работников более 100 человек;
4. организации с численностью до 100 работников, за исключением субъектов, представляющих годовую форму 2-МП «О деятельности малого предприятия».

Срок представления отчета — до 12 февраля (включительно) после отчетного года.

Работодателям рекомендуется заранее проверить соответствие внутренних кадровых данных требованиям новой формы, поскольку структура отдельных показателей была обновлена.

 

Вводится новая форма Т-001

С 1 января 2027 года начнет применяться новая месячная статистическая форма: Т-001 «Анкета выборочного обследования занятости населения». Данная форма будет использоваться для проведения государственных выборочных обследований рынка труда и позволит получать более актуальную информацию о занятости населения. Организациям, участвующим в выборочных обследованиях, необходимо будет использовать новую форму и соблюдать утвержденную инструкцию по ее заполнению.

 

Изменены правила составления сведений о сети, штатах и контингентах

Министерством финансов Республики Казахстан утверждена новая редакция Инструкции по составлению сведений о сети, штатах и контингентах организаций. Изменения вступили в силу с 1 июля 2026 года.

 

Основные изменения

В документ внесены редакционные и организационные изменения:

1. по всему тексту Инструкции слово «тенге» заменено на «теңге»;
2. уточнены формулировки, касающиеся административно-территориальных единиц Республики Казахстан;
3. обновлены формы отчетности.

В новой редакции утверждены следующие документы:

1. сведения о сети, штатах и контингентах организации;
2. сводные сведения о сети, штатах и контингентах;
3. сводный перечень показателей сети, штатов и контингентов.

Изменения направлены на унификацию отчетности государственных организаций и повышение качества статистических данных.

 

Что регулируют новые Правила

Правила устанавливают единый порядок формирования и предоставления статистических сведений в сфере пенсионного и социального обеспечения. Документ определяет:

1. порядок формирования административных данных;
2. перечень статистических форм;
3. сроки их представления;
4. способы передачи информации в государственные органы.

Государственная корпорация обязана предоставлять статистические сведения в Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по административным формам, утвержденным приложениями к Правилам. Всего утверждено 48 административных форм отчетности.

 

Сроки представления статистических данных

Срок представления каждой формы указывается непосредственно на ее титульном листе. Если последний день сдачи отчетности приходится на выходной или праздничный день, крайний срок автоматически переносится на следующий рабочий день в соответствии с требованиями Трудового кодекса Республики Казахстан.

 

Способы представления отчетности

Правила предусматривают два способа подачи статистических сведений:

На бумажном носителе

Отчетность может быть представлена:

• ~лично;
• ~через организации почтовой связи.

При отправке почтой датой представления считается дата почтового штемпеля.

В электронном формате

Допускается представление отчетности посредством информационных систем с обязательным использованием электронной цифровой подписи (ЭЦП). Электронный формат остается приоритетным способом взаимодействия государственных органов и организаций.

 

FChain — профессиональное сопровождение вашего бизнеса

Изменения в законодательстве требуют постоянного контроля и своевременного обновления внутренних процессов компании. Ошибки в статистической, кадровой или бухгалтерской отчетности могут привести к дополнительным проверкам, административной ответственности и лишним затратам времени. Специалисты FChain помогут вашему бизнесу:

• подготовить налоговую, бухгалтерскую, финансовую, кадровую и статистическую отчетность;
• организовать кадровый учет в соответствии с требованиями законодательства;
• вести бухгалтерский и налоговый учет;
• предоставить консультации по изменениям законодательства Республики Казахстан;
• обеспечить комплексное юридическое сопровождение бизнеса.
• зарегистрировать ТОО или филиал/представительство и сопроводить запуск бизнеса в Казахстане.

FChain — это команда экспертов, которая помогает компаниям соблюдать требования законодательства и сосредоточиться на развитии бизнеса, доверив вопросы отчетности профессионалам.

 

Кадровый учет: почему он важен для бизнеса

Подготовила: Молдир Мухтар

Специалист по развитию бизнеса

 FChain Казахстан

 📩 almaty@f—chain.com
📱 WhatsApp: +7 771 214 1820